“我们将‘五星’支部创建当作全方位提升服务质量、推动基层治理提质的契机。尤其是近期，我们按照街道党工委统一安排，提高站位、拉高标杆、拓宽视野，以‘跳一跳摘桃子’的工作要求、工作举措，融合推进居民自治、城市提质、社区文明创建等工作。”昨日，面对前来交流的兄弟单位，老城区南关街道新生社区党支部书记王江峰说。

近期，老城区南关街道将“五星”支部创建作为重大任务，坚持高起点谋划、高标准落实、高质量推进，多管齐下推出一系列创建举措，引导各社区党支部迅速掀起创建热潮，形成对标提升、比学赶超、摘星创优、竞相出彩的浓厚氛围。

“一把手”带头精心谋划

该街道成立工作专班，由街道党工委书记任组长进行部署、宣讲、推动，7名班子成员、科室分管领导及6个社区党支部书记主动挂帅，深入研究省、市、区相关文件精神，结合社区实际，因地制宜制定了《南关街道创建“五星”支部引领城市基层治理实施方案》《南关街道创建“五星”支部指导手册》，切实增强工作合力，压实工作责任，推动措施落地。

“过筛子”摸排明确抓手

对照创建标准，引导6个社区党支部开展全方位自查自评，同时组建摸底排查小组到社区蹲点指导，结合重点工作任务完成情况，采取座谈讨论、征求意见、实地查看、走访对比等方式给每个社区党支部精准“画像”，逐社区“过筛子”，明确各社区党支部创建目标、工作任务和落实举措，做到创建任务、创建目标、存在的问题、整改措施、奖励惩戒“五个清楚”。在全面摸清底子、精准掌握实情、充分综合研判的基础上，明确“上星”目标：将新生社区党支部作为首批“五星”支部进行培育打造，并同步创建1个“四星”支部、4个“三星”支部。

“全覆盖”宣传凝聚共识

在省、市、区创建会议召开后，及时召集街道各部门、各社区全体工作人员参加“五星”支部创建工作分析研判会、推进会，增强党员干部创建“五星”支部的思想自觉和行动自觉；在各社区全面开展“五星”支部创建专题培训和政策宣讲活动，通过入户宣讲、发放彩页、悬挂创建条幅、在宣传公示栏张贴相关通知、利用“两微一端”等线上平台推送相关信息等形式大力宣传开展“五星”支部创建的重要意义、目标及方法，以宣传“全覆盖”充分调动广大居民参与“五星”支部创建的积极性和主动性。

“闭环式”创建强化保障

建立区级领导带头抓、街道党工委全面抓、科室部门牵头抓、社区主动抓的四级包联机制和“一周一调度、一月一会商、一季一推进、半年一通报、一年一考评”的“五个一”推进考评机制，明确年底社区党支部书记抓基层党建述职评议要围绕创建“五星”工作开展情况及成效进行评议考核，全面完善“闭环式”创建制度；建立典型激励机制，大力选树典型，充分发挥其示范引领作用，鼓励党员干部向先进学习、向榜样看齐，当好以“五星”支部创建推动基层治理提质升级的榜样和先锋。

（李俊华 宋婉青）