市社保中心扎实开展“能力作风建设年”活动
擦亮社保服务窗口 践行为民服务初心
洛阳市社会保险中心是重要的公共民生部门和窗口服务单位,其工作内容关系到千家万户的幸福安康。开展“能力作风建设年”活动,是贯彻省委、市委重要决策部署和市人社局党组相关要求的具体行动,是实施“建强副中心、形成增长极、重振新辉煌”高质量发展战略的必然要求,是提升社会保险工作内生动力的迫切需要,是参保群众的热切期盼。
“能力作风建设年”活动开展以来,市社会保险中心成立了由主要领导任组长的领导小组,高起点谋划、高标准推进、高质量落实。1月13日,市社会保险中心召开“能力作风建设年”活动动员部署会,深入学习传达贯彻省、市两级开展“能力作风建设年”活动相关会议精神,对开展“能力作风建设年”活动进行了安排;昨日举行了“能力作风建设年”活动应知应会测试,切实提升中心工作人员为民服务的能力。
1 紧抓导向,聚焦重点,全面推动能力大提升、作风大转变
要提高思想认识,能力作风建设是党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”的具体表现。大家要不断提高政治判断力、领悟力、执行力,在政治觉悟上进一步提升层次。加强组织领导,领导干部职工要主动参与、带头垂范、担当尽责,形成“头雁效应”,深入开展“四对照、四查找”,检视差距找不足,结合党史学习教育,通过自查自找、开门纳谏等方式,发扬刀刃向内的自我革命精神,全面对照习近平总书记关于能力作风建设的重要论述,查摆不足,剖析根源,达到查找短板弱项、解决实际问题、推动工作落实的目的,让能力在活动中得到提升、实现成长。
2 持续推进“五加强、五提升”,立足本职提能力
紧扣发展需要,加强思想建设,着力提升政治能力。坚持干什么学什么、缺什么补什么,加强业务培训,着力提升专业能力。结合社保业务重点工作,全方位开展大学习、大培训、大练兵、大提升活动,有效提升干部职工专业能力,引导和帮助干部职工丰富专业知识、培育专业精神、提高专业素养,努力提升服务民生、服务群众的能力和水平。推进社保业务练兵常态化、机制化,通过“日日学、周周练、月月比”,培养一大批社保知识通、业务一口清的社保干部,不断提升服务专业化水平,实现社保服务从“最先一公里”到“最后一公里”的全链条贯通,满足群众对高质量社保服务的期盼。推动党员干部实现旗帜鲜明讲政治、联系服务群众、深入调查研究、防范化解重大风险、推进改革创新等能力作风“五个明显加强”;不断提升政治能力、专业能力、改革创新能力、统筹发展和安全能力、群众工作能力等干事创业的真本领、硬实力,在学干结合中练就过硬本领,进一步解放思想更新观念,始终保持永不懈怠的精神状态,以一往无前的奋斗姿态,在比学赶超中争先进位,在加压奋进中开创新局,推动社保工作高质量发展。
3 精准聚焦“四突出、四锻造”,针对问题转作风
突出凡事讲政治,锻造坚决做到“两个维护”的作风。突出担苦担难担重担险,锻造争先创优的作风。突出系统行风建设,锻造为民服务的作风。牢牢把握社保部门的政治属性和民生特点,树牢以人民为中心的发展思想,统筹推进社保系统行风建设与“能力作风建设年”活动,深入实施行风建设“12333”计划,坚持“管行业必须管行风”的工作原则。中心领导要躬身入局,带头下基层,到县区、进企业、访窗口,践行“一线工作法”,强化与县区社保中心、社银一体化经办网点、参保单位、参保群众的联系。广泛听取意见建议,提升经办服务能力,切实解决实际问题。弘扬社保行风文化,持续培树宣传社保服务先进典型,全面提升全市社保系统行风建设。突出优化营商环境,锻造诚信、亲清的作风。聚焦群众关切,持续推进“放管服效”改革,持续开展社保服务“清减压”,加快流程再造,打造手续最简、环节最少、成本最低、效率最高的办事流程,让“跑一次”为上限、“不用跑”成常态。加强“双随机、一公开”监管,持续推进“互联网+监管”,全面推进数字社保建设,推进社保服务标准化、智能化、便利化,增强跨地区、跨部门、跨层级业务协同能力,提高数字化社保服务效能,展现社保服务新气象、新作为。
4 提高质效,巩固落实,实干立身,争先出彩
坚持以活动促工作、以工作促活动,两手抓两不误,把“能力作风建设年”活动与党史学习教育“我为群众办实事”实践活动结合起来,与做好本职工作结合起来,创新载体、一体推动,及时学习借鉴好的经验做法,不断提升工作质效,切实把活动成果体现到推动社保工作发展稳定上来。强化宣传引导。用好新媒体平台,采取新闻报道、板报、横幅、信息简报等形式,宣传活动进展、经验和成效,持续营造浓厚氛围,引领中心党员干部强能力、转作风、重实干、促发展,凝聚起“奋勇争先、更加出彩”的强大正能量。强化督促指导,确保活动规范有序开展,持之以恒抓好落实整改,不断提升能力。“能力作风建设年”活动分为三个阶段实施,既立足当下治标,更着眼长远治本,建章立制,进一步完善能力作风建设长效机制,实干立身,争先出彩。
踏上新征程,担当新使命。市社保中心将健全机制,把能力作风建设融入机关建设和业务工作中,坚持学与干并重、查与改贯通、建与治结合,通过对标对表找差距、立足本职提能力、针对问题转作风、树牢导向激活力,推动中心党员干部以过硬能力、优良作风更好担负起社保事业创新发展重任,为重振洛阳辉煌贡献社保力量,以优异成绩和崭新气象迎接党的二十大胜利召开!
(罗社宝)