2018年第79期（总第332期）

中共洛阳市委组织部主办

10月23日  星期二

 〓本期导读〓

【时政要闻】

★中央扫黑除恶第六督导组向河南省反馈督导情况

【基层党建】

★洛宁县：“五大特色”推动“三新”讲习活动遍地开花

★栾川县：“微、新、小”打造正能量党员干部微信圈

★汝阳县：坚持问题导向 为基层党员干部充电蓄能

★瀍河区：严把任前关口 建强干部队伍

★伊滨区：“三强化”力推软弱涣散党组织整顿

【学习园地】

★习近平“治党妙喻”之三：晴雨表

【时政要闻】

★中央扫黑除恶第六督导组向河南省反馈督导情况

　　根据全国扫黑除恶专项斗争领导小组的安排，10月19日，中央扫黑除恶第6督导组组长盛茂林向河南省反馈督导情况。河南省委书记王国生就做好督导整改工作作表态讲话。

　　盛茂林强调，要进一步提高站位、认清形势，始终坚持问题导向，实事求是、依法依规，真正做到有黑扫黑、有恶除恶、有乱治乱，以高度的责任感和使命感，彻底扫除黑恶势力存量、坚决遏制黑恶势力增量。对于河南省扫黑除恶存在的问题，盛茂林提出了六点整改意见：一是在提高政治站位、落实政治责任、形成强大合力上持续用力。二是在加强组织领导、推进工作平衡发展上持续用力。三是在坚持党的群众路线、深入发动群众上持续用力。四是在深挖排查问题线索、精准全面扫除上持续用力。五是在加强基层党组织建设、夯实筑牢基础上持续用力。六是在敢于担当作为、建立长效机制上持续用力。（详见http://www.lydjw.gov.cn/xwdt.php?newsid=4535）

【基层党建】

★洛宁县：“五大特色”推动“三新”讲习活动遍地开花

　　“多形式”讲习场地。各级党组织因地制宜，利用党员活动室、远程教育培训室、扶贫车间等场所全面建设基层党组织讲习所，综合评选乡镇示范讲习所，择优评选县级优秀讲习所。

　　“多层次”讲师队伍。每个讲习所择优确定5名以上相对固定的专业讲师。同时，从各县直单位精心筛选讲习人员，按照类别组建县级“百名讲师”队伍和6支流动讲师团。

　　“体系化”讲习制度。制定印发《中共洛宁县委组织部贯彻落实〈关于建设新时代“三新”讲习所的实施方案〉的实施意见》《洛宁县新时代“三新”讲习所规程》等文件，建立完善了固定讲习、流动讲习、巡回讲习等制度，使讲习制度“体系化”“立体化”。

　　“菜单化”定制课程。年初讨论拟定全年的讲习计划，在开展讲习活动之前可以从县乡两级讲习课程表中定制讲习课程，确保群众想听愿听积极参与。

　　“多维度”开展实训。在开展培训学习、宣传政策法规等室内讲习活动的基础上，积极拓展室外讲习活动，按照政治教育、劳务培训、种养殖等领域建设“三新”讲习实训基地12个，为群众提供学习实践场地。

★栾川县：“微、新、小”打造正能量党员干部微信圈

　　搭建党建“微课堂”。通过党员微信群、栾川党建网站等新媒体手段，积极开展微党课、微视频等“线上”交流活动，及时传达上级精神、普及党务知识、宣传先进典型，定期发送学习要点、廉政提醒、服务贴士等，不断丰富学习方式方法。

　　发布党建“新动态”。充分利用栾川党建网、栾川组工公众号，及时发布最新党建动态。在党员队伍中倡导“一天一篇”好文章转载到朋友圈，营造党员同心协力传递正能量的良好氛围。

　　选载刊登“小短文”。转发和分享可读性较高，内容鲜活的微信励志短文传递正能量。树立党员干部敢于担当精神，以旗帜鲜明的观点澄清事实，用贴近群众的平实朴素语言，对朋友圈里的“负能量”及时予以制止、澄清，主动给党员思想装上“杀毒软件”，用党员手中的“小屏幕”打造党员教育“大平台”。 

★汝阳县：坚持问题导向 为基层党员干部充电蓄能

　　基地培训“专题学”，解决“联实不紧”问题。邀请省市专家授课，邀请致富带头人、乡镇党委书记等走上讲台，通过典型发言、师生问答、经验交流等互动性环节，以身边人说教身边事，学思践悟，解决实际问题。

　　外出参观“实地学”，解决“形式单一”问题。在依托县登山精神展览馆和廉政教育基地、红里村脱贫攻坚产业示范点等现场教学资源的基础上，拓展现场教学课堂，组织农村“两委”干部、乡科级党务干部到新乡先进群体教育基地、大别山红色教育基地、伊滨区寇店镇党建示范点等参观学习，找差距、学经验、促提升。

　　建立平台“经常学”，解决“密度不够”问题。通过“汝阳组工”微信公众号、汝阳党建手机报、汝阳党建网等平台编发推送党建学习资料300余条，确保党的声音及时传递给广大农村党员干部和基层群众。同时，健全党员教育管理责任制，将党员教育培训工作纳入年度考核体系。 

★瀍河区：严把任前关口 建强干部队伍  

　　今年以来，该区在干部考察中通过“凡提五必”把干部的‘病症’找出来，发现问题影响使用的，及时中止选拔任用程序；对疑点没有排除、问题没有查清的，不提交会议讨论或任用。

　　关口前移，干部档案“双审双核”。充分发挥干部档案审核对任职资格的把关作用，动议由干部科室“初审初核”，考察由考察组“再审再核”，重点是审起点、审节点、审交点、审疑点。

　　纵向延伸，个人报告“核准核查”。将报告事项内容核查工作前移至动议阶段，扩大核查范围，增设核查手段，重点甄别漏报瞒报、违规违纪等问题。

　　扩大范围，征求意见“必要拓展”。将征求纪检监察部门的意见向征求综治、安全、环保、卫计、信访等多家部门意见延伸。

　　拓宽渠道，信访举报“全面覆盖”。充分发挥12380监督举报平台作用，构建网络、电话、邮箱、微信公众号、短信等多种信访举报渠道，联合区纪委组成调查组对信访举报第一时间进行调查取证。

★伊滨区：“三强化”力推软弱涣散党组织整顿

　　强化包联机制“开处方”。区领导包联软弱涣散党组织，对软弱原因进行具体分析；坚持分类施治，指导村制定整顿方案和台账，细化、量化整顿工作每个环节；包联区领导将区党工委的各项决策部署带到基层，指导落实，对包联点遇到的问题和困难，协调相关部门或提交区党工委层面予以解决。

　　强化制度落实“打基础”。做好党组织星级创建工作，制定《星级支部百分参考标准》，发挥在村（社区）各项事务中“指挥棒”的作用，采取整顿工作队员+村“两委”成员+党员的创建模式，结合无职党员设岗定责等工作，制定创建方案，落实创建责任，形成进位增星、争先创优的浓厚氛围。

　　强化队伍建设“促合力”。对全区村党组织书记逐个过“筛子”，对不能胜任的及时进行调整；提升村干部工作报酬；建立和完善村级储备年轻干部人才库及培养锻炼机制，按照每村3-7名配备后备干部，为村级长远发展打下了良好的人才基础。

【学习园地】

★习近平“治党妙喻”之三：晴雨表

　　党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的睛雨表。党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦。

　　——2016年7月1日，习近平在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话

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中共洛阳市委组织部

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